Manager Lead to Cash (m/w/d)
Mannheim, BW, DE, 68169
Das sind Ihre Aufgaben:
- Konzeption, Beratung und Durchführung von Template und Roll-out Projekten im Bereich Lead-to-Cash mit Fokus auf E-Commerce und Webshops
- Weiterentwicklung und Optimierung der aktuellen E-Commerce Prozesse und Funktionen
- Verantwortung für die Entwicklung der Fachkonzepte und deren Implementierung sowie die Betreuung der Geschäftsprozesse für den End-to-End Prozesses Lead-to-Cash inklusive aller Applikationen, die zu diesem End-to-End Prozess gehören (insb. SAP Hybris)
- Abarbeitung von Incidents aus den bestehenden E-Commerce Implementierungen
- Koordination und Wartung der Schnittstellen aus SAP Hypris in Subsysteme
- Koordination von externen Beratern in einem internationalen Team
- Know-how Transfer im Bereich eCommerce zu den regionalen Teams und Unterstützung von lokalen Projekten
- Globale „Gate Keeper“ Funktionen für den “Lead to Cash“ Prozess
- Unterstützung bei anderen Projekten in den Globalen SAP Teams, sofern E-Commerce Know-How erforderlich ist sowie Unterstützung der Integration von CX-Prozessen/Produkten in das ERP-System
Das zeichnet Sie aus:
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches, technisches oder informationstechnisches Studium
- Detaillierte, praktische Kenntnisse im SAP Hypris sowie Erfahrung mit SAP CX Umgebungen (SAP Hypris, SAP Sales und Service Cloud)
- Kenntnisse in Schnittstellentechnologien (Webservice, etc.)
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools, Kollaborations-Tools sowie MS-Office-Tools
- Zielorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
- FUCHS ist ein global agierender, wachstumsorientierter M-DAX-Konzern mit finanzieller Stärke und langfristiger Ausrichtung eines Familienunternehmens
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit spannenden Herausforderungen in einem globalen Umfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehaltspaket und Unternehmenserfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr und der Option zwei Tage pro Woche von zuhause zu arbeiten
- Moderne Arbeitsumgebung, Dienstwagen und zahlreiche Firmenparkplätze inklusive E-Ladesäulen
- Eigener FUCHS LearningHub mit Online-Lernangeboten und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagessensangebot sowie kostenfrei Kaffee, Tee und Wasser
Sie haben Fragen? Annika Seifferth beantwortet sie Ihnen gerne unter annika.seifferth@fuchs.com