Anwendungstechniker Schmierfette Food-Industrie EMEA (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Ihre Hauptaufgabe als Bindeglied zwischen Kunden, Vertrieb und Forschung & Entwicklung liegt in der technischen Betreuung und Produkt- und Technologie-Beratung für unsere Kunden in der EMEA-Region im Bereich der Schmierfette in der Lebensmittelindustrie. 

• Sie unterstützen alle Vertriebskanäle bei der Markteinführung neuer Produkte und verantworten das bestehende Produktportfolio über den gesamten Lebenszyklus.  

• Technisch anspruchsvolle Aufgaben sind Ihr Ansporn, Lösungen zu erarbeiten und daraus resultierende Schmierstoff-Projekte im Lebensmittel-Umfeld zu steuern. 

• Sie verantworten die gesamte Produktdokumentation und Produktschulungen bei internen und externen Kunden. 

• Sie begleiten interne und externe Audits im Bereich Lebensmittelschmierstoffe.

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben ein Studium der Lebensmitteltechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbares erfolgreich abgeschlossen.  
• Sie bringen eine mehrjährige, relevante Berufserfahrung mit und zeichnen sich durch eine lösungsorientierte, aufgeschlossene Persönlichkeit aus 
• Ihr technisches Verständnis paart sich mit betriebswirtschaftlichen Vorgehen und den Bedürfnissen Ihrer Kunden 
• Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und bringen Bereitschaft zu Dienstreisen mit.  
• Grundkenntnisse der gängigen Qualitätsnormen, Food-Audits und entsprechender Dokumentation sind genauso ein zusätzliches Plus, wie Ihre Affinität zu Schmierstoffen und der Food-Industrie 

Das bieten wir Ihnen:

• Eine sichere Zukunftsperspektive in einem weltweit aktiven, dynamischen Unternehmen mit überdurchschnittlichen Renditen
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem engagierten, kompetenten und kooperativen Team
• Eine den Anforderungen entsprechende Dotierung sowie Sozialleistungen der chemischen Industrie
• Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Langzeitkonto
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Aktionstage, Betriebssport, Sozialberatung)
• Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien 

FUCHS fördert Chancengleichheit. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 

Sie haben Fragen? Andreas Vogel beantwortet sie Ihnen gerne unter andreas.vogel.ext@fuchs.com